完善的服务体系，为（wéi）您（nín）保（bǎo）驾护航
招到的没经验，有经（jīng）验得（dé）招不到
企业缺乏亚马逊（xùn）气氛，团（tuán）队文化（huà）很难打造
内部没有专业人员（yuán），对运营人（rén）员绩（jì）效（xiào）考（kǎo）核难
业绩（jì）提升慢，打（dǎ）击团（tuán）队士气
账号风险管（guǎn）控及运营（yíng）现状（zhuàng）分析
Listing创建（jiàn）及优化
CPC推广策（cè）略
FBA备货策略
数据报告分析
市场竞（jìng）品调查（chá）
运营方向
站外引流布局（jú）
红人营销策略
媒体测评方法
推广渠道布局
数据报（bào）告分析
推广（guǎng）方案制定
站外（wài）推广
孵化内（nèi）容（róng）
孵化流程（chéng）
运营大咖手把手教学，保证（zhèng）每（měi）个学员（yuán）的真（zhēn）实水平
运营（yíng）速成
7-60天联合办公
实操（cāo）特训
课程（chéng）设计
根（gēn）据（jù）企业和学员
量（liàng）身定制课程
大咖讲师
千万级（jí）品牌店（diàn）铺（pù）操盘手
手把手教学，一对（duì）一指导
实战教（jiāo）学
真实账（zhàng）户实操（cāo）
杜绝“嘴强王者（zhě）”
执行落地
讲师定（dìng）期分（fèn）配任务
加深学院对运营的理解
‘理论（lùn）+实操（cāo）+业绩’三（sān）合一考核
成绩不达标者不予（yǔ）毕业（yè）
技能考核
我们的（de）优势
对孵化（huà）学员（yuán）的工作定期（qī）回访，解决（jué）他们遇到（dào）的疑难杂症
定期回访
水平保证
专业水平不（bú）合（hé）格（gé）或两个月（yuè）内辞职者，免费再次孵化学员
内训专享
提供（gòng）亚马（mǎ）逊内训等增值（zhí）服务，帮助企业团队成长
资源共享
打（dǎ）造亚马逊卖家商业联盟，降低企（qǐ）业隐形运营成本
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